Hola.
Como ya sabéis, ayer alrededor de las 17:00 horas nos llamó la directora de RR.HH. Nos pidió que por favor vigiláramos el tono de algunos comentarios así como las alusiones a personas con nombres y apellidos hechas desde el anonimato. En concreto, se refería a su malestar por el comentario en el que se citaba a la directora de RRHH con nombre y apellido (comentario ya editado); comentario cuya legalidad dudaba, de ahí que lo hubiera consultado con los abogados de la Cámara, tal y como nos indicó.
En este sentido, nos preguntó si de alguna forma podíamos hacer que la gente tuviera que dar su nombre para enviar un comentario aunque luego quedara oculto. Le trasladamos que no nos hemos planteado en ningún momento obligar a la gente a registrarse para comentar las informaciones y expresarse libremente, ya que han sido muy pocos las intervenciones desafortunadas y muchos los comentarios que aportan ideas y/o que opinan con respeto.
No obstante, nos trasladó que el blog le parece una buena herramienta para mantener informados a todos los trabajadores de la Cámara.
Aprovechamos este post para daros las gracias a todos por vuestra participación y por hacer que el número de visitas siga creciendo día a día.
Por nuestra parte, seguimos confiando en el sentido común, la buena fe y las ganas de aportar ideas y opinar desde el respeto. Estamos seguros que todos estamos por la labor de aportar algo más allá del insulto y la descalificación amparados en el anonimato y por generar un debate de calidad.
¡Contamos contigo!
Con los abogados de la Cámara o con el despacho de abogados de Recursos Humanos ( por cierto empresa externa). Yo me voy a identificar, con nombre y apellido y además voy a ser prudente y no voy a comentar nada. Para qué si se comenta solo.
ResponderEliminarÁnimo chicos y como decía mi madre " Sujetad el cirio que la procesión es larga"
Chicos no consintamos la intimidacion y coaccion, seguid opinando y aportando nuevas ideas. Esta aunque no la hemos buscado nosotros, es nuestra guerra, estan en juego nuestro trabajo, nuestras familias y la que para todos nosotros es nuestra casa, la camara, tenemos que permanecer firmes y unidos como hasta ahora y exigiendo soluciones. No debemos tener miedo a nadie y menos a....
ResponderEliminarquiero mandar un mensaje de apoyo para las chicas de rrhh.Estamos con vosotras
ResponderEliminarEsto es un mensaje para los señores de la direccion de la Camara. Por favor os pedimos que busqueis soluciones para salvar la camara y a los que trabajamos dentro; que nos dejeis participar y ayudar que es lo que estamos reclamando desde el 3 de diciembre; que por favor alguien piense en las personas y en sus familias; que nos deis alguna explicacion, aclaracion o algo de lo que está pasando y de las medidas que se estan tomando. Nos sentimos engañados, abandonados y desprotegidos. Necesitamos y exigimos que alguien nos diga algo ya. Porque no se recibe al comite de empresa? que hay que oculta? no podeis pedir calma si vosotros no haceis nada para trasmitirla.
ResponderEliminarSolicito al comité que nos informen de las próximas salidad de la casa.
ResponderEliminarHemos oido que los compañeros de informática van a salir. Alguien se ha planteado cómo se va a hacer su eficiente trabajo? Se creen los directivos que lo que ellos hacen lo pueden hacer los jefes de proyecto. A partir de ahora todo va a ir fatal. Ya podían haberse quitado a otros muchos que no hacen nada y no a personas que solucionan bien y rápido.
No pongáis en duda la capacidad de personas a las que no conocéis. Habrá gente que no sepa hacer más funciones que mirar elordenador, pero en esta empresas hay profesionales muy cualificados que harían un buen papel en cualquier puesto
ResponderEliminarPor supuesto, nadie se refería a los mismos compañeros del departamento . Mil perdón a todos si no me expresé bien. Nadie puede hacer dos trabajos a la vez y en esa línea iba mi comentario. De ninguna manera se os ha cuestionado, ni ahora ni nunca.
ResponderEliminarHola. Nosotros os informaremos puntualmente de todo lo que nos traslade la Dirección. En este caso que se menciona en el comentario anónimo del 28 enero 10:35h., ni Dirección ni RR.HH. nos ha manifestado algo al respecto. No obstante, en la próxima reunión que mantengamos con Dirección (a la que, como sabéis, estamos esperando que nos convoquen) le trasladaremos tu pregunta. Muchas gracias.
ResponderEliminarQue duda cabe que todos tenemos derecho a opinar, pero si escribimos anonimamente ¿porque un comentario se hace hacia alguien concreto con nombre y apellidos? si en el contexto de un comentario este se identificara conmigo, nadie me va a impedir mi derecho a defenderme, espero no ver mi nombre escrito, aunque no soy tan importate como para que alguien me cite, pero a lo mejor algún "no amigo" aproveche este espacio porque un día le miré mal...
ResponderEliminarSigamos con nuestra lucha, pero seamos coherentes y no abramos frentes innecesarios y las rencillas que cada uno las resuelva individualmente con quién las tenga, estamos haciendo algo valiente, fuera los cobardes!
Que no os amedranten, con presiones y amenazas, todos tenemos derecho a expresarnos. Ya lo que faltaba, que volviera la censura. ¿que se piensan algunos?, ¿que vamos a ir al matadero como corderitos?, esto es lo que teniamos que haber hecho hace mucho tiempo, y otro gallo nos cantaría.
ResponderEliminarPor cierto, es ilegal que intenten averiguar de donde salen los mensajes, si alguna compañia da los datos se les cae el pelo.
¡que pesaditos estais con lo de las amenazas y coacciones! Me reitero en lo que dije en mi anterior post, si alquien me ataca amparandose en el anónimato, me voy a defender. ¿porque nos gusta tanto dispersarnos? No es un foro libre?, que cada uno diga lo que quiera y deje de atacar a los demás.
ResponderEliminarA colación de lo anterior y de los comentarios que está suscitando, aprovecho para felicitar a la directora de rrhh (a pesar del cabreo que esto va a provocar en sus detractores (¡os fastidiais!), en un sitio donde la mayoría de los directores viven entre algodones, a esta la hemos dejado sola, trabajadores, compañeros, jefes..., ¿respondiendo a que intereses?, no nos habremos dejado manipular?. ¡Tia eres una roca, tienes una integridad a fuerza de bomba! con las de "metamorfosis" que hemos ido viendo en los directivos a lo largo del tiempo según los inquilinos que tuviesesmos en la cuarta, tu sigues siendo tú, para lo bueno y para lo malo.
Con este ejemplo no me extraña que el equipo de rrhh sea tan guay.
Estamos con vosotras, somos pocos (no tan pocos como les gustaría a los detractores ¡que se fastidien otra vez!)pero somos fuertes y estamos convencidos que os tocará comeros los marrones de esta situaicón, pero de todos los directivos de la Cámara en la única que confiamos que va a luchar para que lo que se haga sea justo es nuestra directora de rrhh, lo ha demostrado, de no haber sido así estaría compartiendo algodones con los demás.
Este blog no se ha creado para hacer campaña de nadie, ni a favor ni en contra, así que por favor os ruego que a partir de ahora empezemos todos a darle otra utilidad.
ResponderEliminarEsto haberlo dicho el 27 de enero. Si hay un comentario negativo nos lanzamos a por la presa a destrozarla y cuando alguien como yo en este caso que observo, analizo y digo ¡basta de injusticias!, entonces decidimos que el blog no está para esto... Pues mira compañero o compañera, estoy de acuerdo contigo que al blog tenemos que darle otra utilidad, pero voy a hacer uso de mi libertad para defender lo que considere justo, siempre que otros u otras no se hagan eco de tu mensaje o los gestores del blog sigan eliminando comentarios que depende a quién afecten y decidan que por "ser vos quién sois" hay que proteger y los que afectan a otros se queden expuestos en el blog para solaz de los carroñeros.
ResponderEliminarJajajajajajaja pero bueno, ¿quién se cree el comentario del "La Roca"? Y desde luego que no lo digo por las chicas de RR.HH., sino por "La Roca" misma. Qué burda patraña, qué intento de autobombo tan patético.
ResponderEliminarLas personas que controlan el blog eliminan todos aquellos comentarios que insultan o son injuriosos, vengan de donde vengan, así que al querido compañero/compañera que está faltando a la verdad le pedimos que dedique su tiempo a otras tareas más constructivas para todos. En cuanto a sus opiniones personales con respecto a personas concretas, nos interesan bastante poco. Creo que no es de interés público su campaña de defensa. Todos podemos usar el blog para ensalzar nuestras cualidades y sentirnos los reyes del mambo pero para esos menesteres existen otros foros, por ejemplo el psicoanalista.
ResponderEliminarAlguién dijo "divide y venceras", vamos a llegar a ese punto? o vamos a defender nuestro trabajo y el pan nuestro de cada día.
ResponderEliminarSabia que mi comentario iba a "escocer" a algunos, pero nunca hasta el punto de provocar comentarios tan perversos... Aquí se acabo la presente historia, no voy a seguir alimentando vuestra sed de sangre.
ResponderEliminarNo se trata de sed de sangre, es que yo creo que si tú has pisado la Cámara ha sido de visita.
ResponderEliminarEso o es que no has visto una ROCA de verdad en tu vida...
Aparentemente, nos hacen creer que la situación se ha calmado, pero no es así. Que está pasando en realidad? Ruego al Comité que soliciten información acerca de la facilidad que están encontrando algunos compañeros/as (casualmente que han entrado directamente apadrinados) para cambiar de departamentos. Facilidad sin embargo que por desgracia no están obteniendo otras personas. Al revés, trabas, malas formas, amenazas y un claro tufillo a Mobbing….
ResponderEliminarSerá esta la nueva estrategia que han marcado desde la Dirección? Se darán más casos como los que antes he comentado? Preferencias? Mobbing? Amenazas? Desde luego si así, tendremos que estar preparados, porque aparentemente algunos están jugando con las cartas muy marcadas….
A veces me pregunto como hay gente que puede dormir por la noche, o mirar a sus hijos a la cara, o a su mujer, novia, novio o marido. Esto se esta poniendo feo.
ResponderEliminarA MI A LO UNICO QUE ME RECUERDA LA PALABRA ROCA ES A LOS SANEAMIENTOS DE MI CASA DE TODA LA VIDA Y AL CORRUPTO DE LA OPERACION MALAYA... JIJIJIJI
ResponderEliminarBASTA DE SANDECES Y A LUCHAR TODOS JUNTOS!!!!!