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- Protesta por un ERE en la Cámara, 20 minutos (página 4 )
De nuevo, gracias a todos. ¡Contamos contigo!
Toda la repercusión del mucndo, no va a paralizar lo que ya es un hecho cierto. Sólo nos queda que se pacten unas buenas condiciones de indemnización por despido, garantías de recolocación en caso que la Cámara necesite ampliar su plantilla a futuro y vigilar que parientes, amigos y demás protegidos no se salven de la quema simplemente por esa condición. Exijamos transparencia en el proceso de elección del personal para los puestos que se definan en la nueva estructura, criterios claros, como curriculum estudios o experiencia demostrada para el puesto, etc. Confíamos en el Comité de empresa para abordar estas cuestiones con la Dirección. Os recomiendo que se elabore un listado de enchufados bien por parentesco o amistad para que se pueda contrastar si están afectados o no por el ERE, no estamos diciendo que todos los enchufados tengan que salir, los hay muy competentes y profesionales de primera y otros que ni se han molestado en ganarse el puesto, sólo vivir de las rentas de ser hijo/a, cuñado/a, sobrino/a, etc., y además intocables...
ResponderEliminar¿No debería reunirse hoy de urgencia el Comité de Empresa con el Director para que les cuente y ellos a nosotros, que se decidió ayer en el Pleno respecto al ERE y la nueva estructura?. Se oyen muchas cosas pero en este asunto nuestra fuente de información no deberia ser sólo los rumores.
ResponderEliminarQue salga en los medios es bueno, pues por lo menos los miembros del pleno verán que no todo lo que les cuenta Arturito es verdad....
ResponderEliminarCreo que el comité no tiene que pedir reunion con la dirección, ya está hablado, saben que los trabajadores no apoyamos ni entendemos el ere, el comité asi se lo ha manifestado, tambien saben que no nos parece bien que comiencen las negociaciones en julio aunque segun dicen (dicen tantas cosas) se paren en agosto. Que sean ellos los que llamen al comité, son ellos los que quieren adelantarlo todo. Ya está bien!
ResponderEliminarhttp://www.latiza.es/CuentasPublicas.aspx?con=191180
ResponderEliminarEl orden del día a la prensa la ha filtrado algún miembro del pleno, blanco y en botella
ResponderEliminarCreo que los trabajadores de las Camaras todavía disponemos de una carta con la que hacer presión tanto a las empresas como al gobierno, y no es el ir a la huelga, si no demorar al máximo el tiempo de entrega de los cuadernos ATA y los certificados de origen, e intentar conseguir que las empresas tengan un retraso en sus exportaciones, algo que en estos momentos puede ser una puntilla para el gobierno.
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